Área de la Empresa | Agencia de Reclutamiento |
Cargo Solicitado | Generalista de Recursos Humanos |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | El Salvador |
Departamento | Otro |
Nos encontramos en búsqueda generalista de Recursos Humanos para entidad Financiera
Requisitos
- Experiencia comprobable mínima de 3 años en procesos de recursos humanos, elaboración de nóminas y reportería, reclutamiento y selección, así como la administración de personal.
- Manejo de paquete Office a nivel Avanzado
- Conocimientos de legislación laboral
- Resolución de conflictos laborales de acuerdo con la ley
Funciones
- Gestionar el proceso de incorporación de colaboradores seleccionados por el Inplant de Reclutamiento, completando referencias laborales, checklists de ARCH y del cliente, elaboración de documentos laborales, y garantizando la entrega, firma y resguardo conforme al procedimiento establecido, la legislación vigente y dentro del alcance del servicio.
- Brindar atención directa y oportuna a los colaboradores tercerizados, de forma presencial, remota o mediante el Centro de Ayuda, gestionando solicitudes relacionadas con vacaciones, permisos, beneficios, dudas de pago y constancias, conforme a los procedimientos internos y canales definidos.
- Promover un ambiente laboral adecuado entre los colaboradores tercerizados, identificando situaciones de riesgo, malestar o conflicto, y trasladando los hallazgos a las áreas internas correspondientes para su análisis y atención.
-- Verificar la consistencia entre la información procesada en nómina y la utilizada para la facturación, asegurando que lo facturado corresponda a lo aprobado por el cliente y se encuentre dentro del alcance del servicio contratado
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