Dinant, una empresa de origen hondureña con presencia en toda Centroamérica, el Caribe y Estados Unidos, que se ha caracterizado por ofrecer productos de consumo masivo de calidad superior a precios competitivos.
Estamos fuertemente comprometidos en fortalecer cada uno nuestros negocios: División de Snacks, División de Grasas y Aceites, División de Alimentos, División para el Cuidado del Hogar, y la División de Agronegocios.
Gracias a la visión, al espíritu emprendedor y a la creatividad, hemos accedido a nuevos mercados, mejorando la calidad de vida de nuestros empleados y dueños de negocios. Somos una compañía líder de alcance mundial, con proyección de expandir aún más nuestros horizontes.
Estamos construyendo un sólido futuro de crecimiento, rentabilidad y sostenibilidad; en este sentido, las actividades productivas de cada una de nuestras divisiones de negocio tienen un horizonte estratégico que va más allá de los intereses económicos inmediatos, y por ello ponemos una especial atención en la responsabilidad social empresarial desarrollando actividades en beneficio del ambiente y de las comunidades donde operamos.
Producir mas con calidad y eficiencia para generar bienestar social y rentabilidad económica, procurando a la vez mejorar la calidad de vida de nuestros colaboradores, proveedores, clientes y nuestro ambiente.
Ser una empresa de alcance mundial.
Innovación, nuestra gente, honestidad y confianza.
Beneficios de ley (Vacaciones, décimo cuarto y décimo tercer, Bono Educativo, Seguro Social)
Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.
Realizar el correcto proceso de facturación de los pedidos generados por el área de ventas, cumpliendo con las políticas establecidas por la empresa. a) Ingresar los pedidos al sistema (SAP) b) Realiz
Ejecutar la labor de impulso en el punto de venta, apoyando a los objetivos establecido por Ventas y Comercialización. a) Impulsar los productos de la empresa en los puntos de venta b) Levantar invent
Control de itinerarios y mediciones de ruta según las exigencias de la empresa. Que harás: 1. Realizar optimización de rutas (Horas recorridas, Tiempos de Servicio y Kms Recorridos) 2. Elaborar inform
Objetivo del Puesto Responsable de la creación e implementación de los nuevos modelos de Route to Market incorporando la digitalización para innovar en la forma de servir en los diferentes canales de
OBEJTIVO DEL PUESTO: Realizar la venta y distribución de los productos que produce y comercializa la corporación, asegurando la visita a cada uno de los clientes dentro del territorio asignado, realiz
Ejecutar la labor de impulso en el punto de venta, apoyando a los objetivos establecido por Ventas y Comercialización. a) Impulsar los productos de la empresa en los puntos de venta b) Levantar inventarios de los productos c) Llevar reporte y control de productos vencidos o con fecha corta d) Servicio al cliente e) Apoyo al demás punto de venta según necesidad f) Apoyar en bandeos y demás promociones g) Mantener las exhibiciones en óptimas condiciones h) Apoyo en la elaboración de pedidos i) Mantener en óptimas condiciones su área de trabajo j) Colocación de material POP, k) Lograr espacios adicionales a los que ya se tienen contemplados para lograr mejor posicionamiento. Se Ofrece: Prestaciones de ley y adicionales Seguro médico y de vida Aguinaldo proporcional al 100% Cooperativa Salario competitivo....
Administrar, mantener y desarrollar las relaciones comerciales con los clientes claves, a través de planificación y utilización del presupuesto en conjunto con el cliente para desarrollo de actividades y promociones; creación de indicadores y seguimiento de estos para lograr mayor crecimiento y rentabilidad para la empresa. Requisitos: * Lic. Mercadeo, Administración de empresas o afines * Negociar y administrar acuerdos comerciales con cadenas * Liderar equipo de impulso para cumplimiento de metas. Que harás: a) Implementar la estrategia y de actividades tácticas que ayuden a cumplir con la meta de ventas y la participación de mercado. b) Desarrollar los escenarios y análisis de rentabilidad para promociones, packs exclusivos y firma de contratos con las cadenas. c) Realizar el manejo de Forecast d) Anticipar, Monitorear y contrarrestar actividades de la competencia. e) Supervisar ejecución de las actividades en el canal para lograr los objetivos y desarrollar las marcas. f) Administrar las cláusulas de los Acuerdos Comerciales (pagos, espacios, promociones, etc…) g) Administrar el presupuesto asignado para actividades comerciales. h) Coordinar en conjunto con Trade Marketing los materiales para visibilidad en Punto de Venta. i) Realizar la matrícula de Productos. j) Elaborar y Negociar ofertas mensuales con los ADC de cada cadena. k) Velar por el buen manejo del crédito de la cartera de clientes del canal. l) Supervisar y coordinar el entrenamiento a equipo de impulsadoras para lograr visibilidad y disponibilidad requerida en el punto de venta. m) Proponer y desarrollar incentivos para las impulsadoras para el logro de objetivos de venta. n) Mantener ordenado y limpio en su área de trabajo. Beneficios: * Salario atractivo base+Comisiones * Prestaciones adicionales a la ley * Depreciación Vehícular * Capacitación y desarrollo *Clínica Empresarial...
Ejecutar la labor de impulso en los puntos de venta. a) Impulsar los productos de la empresa en los puntos de venta b) Levantar inventarios de los productos c) Llevar reporte y control de productos vencidos o con fecha corta d) Servicio al cliente e) Apoyo al demás punto de venta según necesidad f) Apoyar en bandeos y demás promociones g) Mantener las exhibiciones en óptimas condiciones h) Apoyo en la elaboración de pedidos i) Mantener en óptimas condiciones su área de trabajo j) Colocación de material POP, k) Lograr espacios adicionales a los que ya se tienen contemplados para lograr mejor posicionamiento. Se Ofrece: Prestaciones de ley y adicionales Seguro médico y de vida Aguinaldo proporcional al 100% Salario competitivo....
Control de itinerarios y mediciones de ruta según las exigencias de la empresa. Que harás: 1. Realizar optimización de rutas (Horas recorridas, Tiempos de Servicio y Kms Recorridos) 2. Elaborar informe de Reunión de Resultados 3. Abordaje a ruta (Levantamiento de coordenadas e información de clientes) 4. Elaboración de reporte KPI-S (Eficiencia, efectividad, desempeño, productividad y drop size) 5. Mantenimiento a itinerario de ruta en SAP, actualización, borrado y creación de clientes, subida de clientes temporales a listas de visita. 6. Roadnet (Planeación de ruta) 7. Actualizar de Catálogo de Ventas 8. Actualizar de Información en plataforma (Clientes BI) 9. Mantener el orden y la higiene para el desarrollo adecuado de sus actividades. 10. Cumplir con las funciones establecidas en el descriptor de puestos, y con las obligaciones y responsabilidades estipuladas en el reglamento interno de la empresa, código de trabajo, reglamento general de medidas preventivas y normas ambientales. Beneficios: Salario de acuerdo a capacidad comprobada Seguro médico y de vida Clínica Empresarial Aguinaldo al 100% (después de un año)...
Ejecutar la labor de impulso en los puntos de venta. a) Impulsar los productos de la empresa en los puntos de venta b) Levantar inventarios de los productos c) Llevar reporte y control de productos vencidos o con fecha corta d) Servicio al cliente e) Apoyo al demás punto de venta según necesidad f) Apoyar en bandeos y demás promociones g) Mantener las exhibiciones en óptimas condiciones h) Apoyo en la elaboración de pedidos i) Mantener en óptimas condiciones su área de trabajo j) Colocación de material POP, k) Lograr espacios adicionales a los que ya se tienen contemplados para lograr mejor posicionamiento. Se Ofrece: Prestaciones de ley y adicionales Seguro médico y de vida Clínica Empresarial...
OBEJTIVO DEL PUESTO: Realizar la venta y distribución de los productos que produce y comercializa la corporación, asegurando la visita a cada uno de los clientes dentro del territorio asignado, realizando esta labor con los estándares de calidad y servicio al cliente establecidos. FUNCIONES DEL PUESTO: a. Cobertura de territorio o visitas programadas. b. Distribución de los productos. c. Cumplir con el objetivo de venta diario y mensual d. Responsable de la correcta administración de su cartera de créditos según políticas establecidas. e. Conducción de vehículo - camión tipo pesado f. Mantener el aseo de la unidad de venta asignada g. Uso responsable de los recursos asignados h. Cumplir con las normas y políticas que la empresa establece. i. Ejecutar los estándares de exhibición en los puntos de venta. j. Realizar la gestión de cobro a los clientes y respectivo depósito del efectivo. k. Manejo y conocimiento de Hand Held Beneficios -Salario atractivo (Base+Comisiones) -Prestaciones de Ley (AFP,ISSS) - Seguro de Vida y Medico - Cooperativa. -Clínica Empresarial -Entre otros beneficios....