Descripción de la Oferta

Perfil del puesto:
*Responsable de la integracion y desarrollo del talento de la organizacion, asi como de la gestion de las condiciones para que el personal pueda desempeñarse efectivamente en sus puestos de trabajo.

Perfil del candidato
*Profesional en ingenieria Industrial, Administracion de empresas, psicologia o carreras afines a la gestion empresarial.
*Minimo 3 años desempeñandose como generalista o nivel de jefaturas en el area de recursos humanos en empresas reconocidas.
*Conocimientos y habilidades comprobables en la administracion de procesos analisis de puestos y estructuras organizativas, reclutamiento, seleccion, capacitacion, desarrollo de planes de carrera, gestion de indicadores del desempeño, compensacion en base a resultados y manejo de clima organizacional.
Competente en el manejo de MS Office o programas similares.

Se ofrece:
*Atractiva compensacion acorde a experiencia y capacidad, oportunidad de crecimiento profesional, estabilidad y agradable ambiente laboral.

Experiencia Requerida

Educación Superior