| (Base de datos) | |
| Área de la Empresa | Hotelería | Turismo | Restaurantes |
| Cargo Solicitado | Asistente de Recursos Humanos |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
| Salario máximo (USD) | 600 |
| Salario minimo (USD) | 600 |
| Vehículo | Indiferente |
| País | El Salvador |
| Departamento | San Salvador |
ANALISTA DE RECURSOS CON O SIN EXPERIENCIA,
“Si tienes experiencia en el área de recursos humanos o como talento operativo, de alguna marca de comida rápida es un plus en tu aplicación”
-Reclutamiento y selección de personal.
-Publicación de anuncios, manejo de redes sociales y plataformas de búsqueda empleo.
-Entrevistas por competencias
-Aplicación e interpretación de pruebas psicológicas.
-Elaboración de informes de proceso de selección.
-Verificación de referencias, elaboración de contratos individuales de trabajo
-Inducción de personal, tramites de apertura de cuentas bancarias.
-Manejo de KPI del departamento
-Apoyo en los demás procesos administrativos del departamento de Recursos Humanos
-Asistir a ferias de empleos masivas
-Estudiantes de comunicaciones, administración de empresas, ing. Industrial, mercadeo, administración de empresas turísticas, carreras afines.
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