| Área de la Empresa | Comercial |
| Cargo Solicitado | Jefe o Encargad@ Técnico | Proyecto |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
| Género | Indiferente |
| Edad | 18 / 60 |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Requerido |
| País | El Salvador |
| Departamento | San Salvador |
MULTI V, S.A. DE C.V.
PERFIL DE PUESTO: SUPERVISOR DE PROYECTO JUNIOR (ÁREA DE CAMPO)
1. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO
• Nombre del puesto: Supervisor de Proyecto Junior
• Área: Proyectos / Operaciones (Campo)
• Reporta a: Gerente de Operaciones / Jefe de Proyectos
• Ubicación: Campo (según proyectos asignados)
2. OBJETIVO DEL PUESTO
Apoyar en la supervisión, control y ejecución de proyectos de instalación de equipos de aire acondicionado, asegurando el cumplimiento de tiempos, calidad, costos y estándares de la empresa en cada obra asignada.
3. FUNCIONES PRINCIPALES
• Supervisar la ejecución de trabajos en campo (instalaciones, mantenimientos, montajes).
• Coordinar al personal técnico asignado (instaladores, ayudantes).
• Verificar que los trabajos se realicen conforme a planos, especificaciones y requerimientos del cliente.
• Controlar el uso adecuado de materiales, herramientas y equipos.
• Llevar control diario de avances de obra y reportes fotográficos.
• Apoyar en la planificación y programación de actividades del proyecto.
• Detectar y reportar desviaciones (retrasos, faltantes, errores técnicos).
• Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad industrial.
• Validar la correcta instalación y funcionamiento de los equipos.
• Mantener comunicación constante con el área administrativa y logística.
• Apoyar en la entrega final del proyecto al cliente.
4. RESPONSABILIDADES
• Cumplimiento de tiempos de ejecución de proyectos.
• Calidad en la instalación de equipos y acabados.
• Control de desperdicios y buen uso de materiales.
• Supervisión efectiva del personal técnico.
• Cumplimiento de normas de seguridad en campo.
• Resguardo de herramientas y equipos asignados.
• Reporte veraz y oportuno de avances y problemas.
5. REQUISITOS DEL PUESTO
Académicos:
• Técnico o estudiante universitario en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o afines.
Experiencia:
• 1 a 2 años en instalaciones de aire acondicionado o supervisión en campo.
Conocimientos:
• Instalación de equipos HVAC (mini split, VRF, paquetes, etc.).
• Lectura básica de planos.
• Manejo de herramientas y equipos técnicos.
• Normas de seguridad industrial.
• Control básico de inventarios y materiales.
6. HABILIDADES Y COMPETENCIAS
• Liderazgo básico
• Organización y planificación
• Resolución de problemas
• Trabajo en equipo
• Comunicación efectiva
• Responsabilidad y compromiso
• Orientación a resultados
7. INDICADORES DE DESEMPEÑO (KPIs)
• Cumplimiento de tiempos de entrega de proyectos
• Porcentaje de retrabajos o fallas
• Uso eficiente de materiales
• Cumplimiento de normas de seguridad
• Satisfacción del cliente
• Reportes entregados en tiempo
8. CONDICIONES DE TRABAJO
• Trabajo en campo (interior y exterior)
• Horarios variables según proyecto
• Posible trabajo en alturas o espacios reducidos
• Disponibilidad para movilización
9. HERRAMIENTAS ASIGNADAS
• Equipo de protección personal (EPP)
• Herramientas básicas de supervisión
• Teléfono o medio de comunicación
• Formatos de control y reportes
10. ALCANCE DEL PUESTO
El Supervisor de Proyecto Junior tiene un rol clave en la ejecución operativa de los proyectos, sirviendo como enlace entre el equipo técnico en campo y la administración, garantizando que cada proyecto se ejecute de forma ordenada, segura y eficiente.
| Jefe o Encargad@ Técnico | Proyecto (Opcional) |
| Refrigeración (Opcional) |
Estudiante Universitario (4to Año) |
| Completa (Opcional) |
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