Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Responsabilidades:

*Gestionar integralmente los procesos de Talento Humano.
*Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal.
*Elaborar, controlar y dar seguimiento a contratos laborales.
*Supervisar planillas, pagos, control de asistencia, permisos y vacaciones.
*Coordinar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo.
*Gestionar programas de capacitación y formación del personal.
*Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y normativa del Ministerio de Trabajo.
*Manejar trámites relacionados con ISSS y otras instancias regulatorias.

Requisitos y Habilidades:

*Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
*Experiencia comprobable de 1 a 3 años o más en posiciones similares de Recursos Humanos.
*Conocimiento de la legislación laboral salvadoreña.
*Manejo de Excel y sistemas de planilla.
*Comunicación efectiva.
*Resolución de conflictos.
*Capacidad de trabajo en equipo.

Se Ofrece:

*Estabilidad laboral.
*Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
*Ambiente de trabajo colaborativo.
*Prestaciones de ley.