Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Objetivo del puesto: Liderar la estrategia comercial, incrementando los ingresos, ampliando la cartera de clientes y consolidando relaciones estratégicas, garantizando una experiencia de alto nivel para los clientes.

Formación académica: Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo o carreras afines.

Experiencia requerida: Mínimo 5 años de experiencia en posiciones comerciales similares, preferiblemente en empresas de servicios. Experiencia comprobada en ventas, atención al cliente y gestión de equipos comerciales.


Principales responsabilidades

A. Estrategia comercial: Diseñar e implementar planes de ventas orientados al crecimiento y posicionamiento de la empresa.
B. Gestión de equipos: Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial, promoviendo una cultura de alto desempeño.
C. Análisis de mercado: Identificar oportunidades de negocio, analizar la competencia y ajustar estrategias según las tendencias del sector.
D. Relaciones estratégicas: Fortalecer vínculos con clientes, proveedores y aliados estratégicos, asegurando altos niveles de satisfacción y fidelización.
E. Gestión presupuestaria: Supervisar presupuestos comerciales, velando por el cumplimiento de metas de ingresos y márgenes.
F. Mejora continua: Proponer iniciativas de mejora en servicios y procesos, alineadas a las necesidades del cliente y al mercado.


Competencias clave

A. Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
B. Liderazgo efectivo y capacidad para trabajar en equipo.
C. Enfoque en resultados y resolución de problemas.
D. Alta capacidad de organización, planificación y toma de decisiones.