| Área de la Empresa | Imprenta | Editoriales |
| Cargo Solicitado | Ingeniero de Planta y Proceso |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Requerido |
| País | El Salvador |
| Departamento | San Salvador |
Descripción del puesto:
Implementar actividades de mejora de los procesos y dar seguimiento al rendimiento de los mismos a través de una adecuada gestión de proyectos.
Planificar, organizar y optimizar tiempos de producción. Disponibilidad de todos los recursos que de acuerdo a la orden de producción sean necesarios para el proceso, con el fin de garantizar el cumplimiento de elementos e insumos basándose en las fechas de entrega acordadas con el cliente.
Funciones:
· Asegurar un OTIF del 96%, evaluado en un promedio mensualmente
· Verificar programa de producción (fechas y compromisos) y elaboración de turnos en base a carga de órdenes y recursos disponibles.
. Dar secuencia correcta de los trabajos asignados a cada estación.
· Recursos utilizados en forma óptima
· Solicitar modificar y corregir órdenes para que cumpla con los requerimientos del cliente.
· Dar seguimiento a órdenes pendiente de aprobación.
. Coordinar y planificar los procesos , optimizando los tiempos establecidos, asegurando la disponibilidad de elementos e insumos para cada orden.
. Realizar una planificación basada en los programas de producción de plantas
. Verificar y actualizar estatus de las tareas según el desarrollo de las mismas.
. Dar seguimiento al cumplimiento de las fechas de entrega de cada orden correspondiente a cada día.
. Recopilar información relevante para análisis de datos
. Evaluar cotizaciones y funciones de equipos
. Desarrollar capacitaciones, charlas o reuniones informativas en temas relacionados a sistemas de gestión, procesos y normativas
. Documentación de procesos
REQUISITOS
A. EDUCACIÓN FORMAL
• Técnico en Ingeniería industrial, Egresado Ing. Industrial, Ing. Química.
B. RANGO DE EDAD PARA CONTRATACIÓN
Mayor de 25 años
C. CONOCIMIENTOS ESPECIALIZADOS
· Conocimientos de administración de personal
· Conocimientos de Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001)
. Conocimientos de Certificaciones de Inocuidad Alimentaria
· Conocimientos de buenas prácticas de manufactura
· Conocimiento de seguridad y salud ocupacional
· Conocimientos de los procesos de plantas de producción
D. EXPERIENCIA
3 años de experiencia en cargos similares, de preferencia en empresas de la industria de la impresión
E. HABILIDADES
· Liderazgo
. Pensamiento estratégico
. Pensamiento sistémico
· Capacidad para tomar decisiones
· Comprensión verbal
· Análisis e interpretación de datos
· Capacidad de planificación y organización
· Servicio al cliente interno y externo
· Habilidades numéricas
· Capacidad para poder comunicarse claramente, tanto oral como escrita.
Se ofrece:
Salario competitivo
Beneficios adicionales de ley
Capacitación constante
Subsidio de alimentación
Canasta Básica
Indemnización anual
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