Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

RECLUTADOR SENIOR BILINGÜE | SV

OBJETIVO: Responsable de liderar las estrategias de atracción de talento para las diferentes líneas de negocio: Operaciones, Tecnología, Administración y Finanzas. Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal, alineados a la experiencia del candidato y servicio al cliente interno.

FUNCIONES:
• Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer al mejor talento en múltiples funciones; sabiendo gestionar los recursos y presupuesto asignado.
• Analizar y comprender las necesidades de contratación actuales y futuras, así como la planificación de la fuerza laboral de la organización.
• Influir y capacitar al equipo de recursos humanos para ejecutar mejores prácticas de selección y la experiencia del candidato.
• Establecer indicadores para medir la efectividad, identificar obstáculos y optimizar el tiempo de contratación y la calidad de esta.

REQUISITOS:
• Profesional con más de 5 años de experiencia en Adquisición de Talento, con experiencia demostrable en la gestión de puestos complejos y de alto nivel.
• Sólidos conocimientos de herramientas de búsqueda de personal, plataformas de reclutamiento y estrategias de redes sociales.
• Dominio bilingüe en inglés y español (escrito y oral).
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y desarrollo de relaciones.
• Familiaridad con métricas de reclutamiento y toma de decisiones basada en datos.

Experiencia Requerida

Educación Superior

Lenguajes