| (Base de datos) | |
| Área de la Empresa | Comercial |
| Cargo Solicitado | Analista de Recursos Humanos |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | Menos de un año |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | El Salvador |
| Departamento | La Libertad |
Se requiere contratar Analista de Nómina con experiencia mínima de 6 meses a 1 año, que será responsable de garantizar el pago exacto y oportuno de todos los colaboradores de la empresa, a través del correcto calculo y procesamiento de pagos de sueldos, patronales, laborales y a su vez cumpliendo con las leyes y reglamentos del país.
Requisitos:
• Edad: 23 a 35 años.
• Estudios en Contabilidad, Psicología, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o afines.
• Manejo de excel avanzado y ERP módulo RH.
• Conocimiento de legislación laboral.
• Sólida experiencia mínima de 1 año como analista de nómina, ejecutando la planilla de sueldos (mínimo 100 empleados), pagos AFP e ISSS, y complementarias.
• Deseable experiencia en área contable, ejecutando partidas contables.
• Profesional responsable, analítico, proactivo, comprometido, ordenado, empático con el personal y trabajo en equipo.
| Asistente de Recursos Humanos (Opcional) |
| Asistente de Planillas (Opcional) |
| Auxiliar Contable (Opcional) |
| Sicología (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Contabilidad | Auditoría (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Industrial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Completa Requerido |
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