Área de la Empresa | Hotelería | Turismo | Restaurantes |
Cargo Solicitado | Ingeniero Eléctrico |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | El Salvador |
Departamento | La Libertad |
Empresa: Mizata by Antiresort
Ubicación: Playa Mizata
Tipo de contrato: Tiempo completo
Objetivo del Puesto
Garantizar el óptimo funcionamiento, mantenimiento y mejora de los sistemas eléctricos del resort, asegurando la seguridad, eficiencia energética y continuidad operativa de todas las instalaciones, en línea con los estándares de calidad y sostenibilidad de Mizata by antiresort.
Responsabilidades Principales
• Supervisar y ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas en áreas comunes, habitaciones, cocinas, piscinas y zonas técnicas.
• Diagnosticar fallas eléctricas y proponer soluciones técnicas eficientes.
• Coordinar con proveedores y contratistas externos para proyectos eléctricos.
• Asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales de seguridad eléctrica.
• Implementar mejoras en eficiencia energética y sistemas de respaldo (UPS, generadores, paneles solares si aplica).
• Documentar intervenciones, reportes técnicos y cronogramas de mantenimiento.
• Colaborar con otros departamentos (mantenimiento general, operaciones, seguridad) para garantizar la continuidad del servicio.
Requisitos
Formación Académica:
• Título universitario en Ingeniería Eléctrica o carrera afín.
• Certificaciones en seguridad eléctrica, sistemas de media y baja tensión (deseable).
Experiencia:
• Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento eléctrico en hoteles, resorts o instalaciones turísticas.
• Conocimiento en sistemas de automatización, iluminación arquitectónica, climatización y control de acceso.
Habilidades Técnicas y Blandas:
• Capacidad de diagnóstico técnico y resolución de problemas.
• Organización, proactividad y atención al detalle.
• Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
• Adaptabilidad a entornos dinámicos y enfoque en servicio al cliente interno.
Beneficios
• Dos tiempos de alimentación diarios incluidos.
• Jornada laboral de 5 días con 2 días de descanso consecutivos.
• Salario competitivo + incentivos adicionales
• Ambiente de trabajo en entorno natural, innovador y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
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