Área de la Empresa | Servicios |
Cargo Solicitado | Analista de Recursos Humanos |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | El Salvador |
Departamento | San Salvador |
¿Te apasiona el área de Recursos Humanos y quieres trabajar directamente en sitio con el cliente?
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Serás responsable de gestionar procesos integrales de Recursos Humanos directamente en las instalaciones del cliente, incluyendo atracción de talento, administración de personal y apoyo en actividades de campo para garantizar la cobertura de vacantes.
Requisitos:
Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o carrera afín (concluida).
1 a 3 años de experiencia en áreas de Recursos Humanos, principalmente reclutamiento.
Experiencia en reclutamiento masivo, operativo y administrativo.
Disponibilidad para trabajo en campo (ferias de empleo, volanteo, alianzas con instituciones).
Conocimiento en posteo en redes sociales y bolsas de empleo.
Experiencia en indicadores y reportes de RH (rotación, cobertura, tiempos de contratación).
Habilidad de atención a cliente interno y externo.
Responsabilidades clave:
Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección para el cliente.
Realizar campañas de atracción en campo, posteo en redes sociales, alianzas con bolsas de trabajo y volanteo.
Elaborar reportes e indicadores de Recursos Humanos.
Apoyar en procesos administrativos de RH: expedientes, contratos, control de asistencia, entre otros.
Fungir como enlace directo con el cliente para cubrir necesidades de personal.
Brindar soporte en actividades de clima organizacional y capacitación básica.
Salario: $800 USD mensuales.
Horario: Lunes a jueves 8:00 a.m. – 6:00 p.m., viernes 8:00 a.m. – 5:00 p.m.
Prestaciones de ley.
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