Área de la Empresa | Consumo Masivo (Bebidas | Alimentos) |
Cargo Solicitado | Analista de Recursos Humanos |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | El Salvador |
Departamento | San Salvador |
Misión del Puesto
Reclutar administrativos, supervisores y operativos (Estos últimos masivamente debido a temporada alta del rubro de la empresa)
Funciones:
- Búsqueda y Selección de Cvs
- Entrevistas preliminares telefónicas
- Entrevistas presenciales
-Interpretación de Pruebas psicológicas
- Cuadro control de reportería de candidatos procesados
- Control de entrega y reportería de entrega de uniformes y botas
- Entrevistas masivas a Operativos, Mandos medios (estudiantes de ingeniería Industrial , Admón. de Empresas o Graduados en la rama)
- Coordinar Ferias de empleo
- Brindar inducción
Requisitos:
Graduado en Administración de Empresas o Psicología
Indispensable experiencia mínima de dos años en Reclutamiento masivo
Conocimientos intermedios de Excel
Disponibilidad de volanteo
Manejo de base de datos
Residente en la zona de Apopa, Quezaltepeque, Soyapango y Nejapa
Reclutador (Opcional) |
Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Sicología (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
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