GERENTE DE VENTAS

Objetivos del puesto:

* Responsable de lograr estabilidad en el cumplimiento de metas e incremento de la las ventas, uso de técnicas modernas de control de fuerza de ventas, desarrollo de programas de reclutamiento y entrenamiento de vendedores y supervisores que permitan alcanzar altos estándares de profesionalismo en la venta de intangibles.

* Implementar un sistema de gestión e información de ventas, que permita el análisis de los diferentes indicadores de la estructura de ventas, con el fin de facilitar la definición de las estrategias de ventas, así como la toma de decisiones; para incrementar las ventas.

Requerimientos minimos:

* Experiencia en el uso, diseño y selección de sistemas CRM a fin de poder seleccionar la mejor solución para la compañía.
* Experiencia en la ejecución de proyectos una vez seleccionado el sistema de información CRM que la compañía necesita.
* Experiencia en el diseño e implantación de metodologías de gestión para la fuerza de ventas.
* Experiencia en el diseño y elaboración de reportes y estadísticas para el seguimiento de ventas.
* Experiencia en el manejo Excel o un sistema de relacionamiento de bases de datos (access o cualquier otro sistema)
* Conocimiento de Técnicas de investigación, tabulación e interpretación de resultados
* En el manejo de paquetes utilitarios, procesadores de texto y hojas electrónicas, así como en el manejo de la base de datos.

CUALIDADES

* Persona con buenas relaciones interpersonales, capacidad para trabajar en equipo, organizada y acuciosa, con iniciativa, responsable, colaboradora, analítica, acostumbrada a trabajar bajo presión.

OFRECEMOS

* Capacitación en EUA
* Sueldo de acuerdo a capacidad y experiencia
* Buen ambiente de trabajo
* Seguro De vida