Descripción de la Oferta

Coordinar y supervisar el funcionamiento del Centro de Desarrollo infantil, mantener comunicación fluida y constante con su personal a cargo, padres de niños y empresas clientes.
Funciones generales:
• Coordinar actividades diarias en CDI.
• Revisar periódicamente planes de trabajo.
• Sostener reuniones con padres de familia.
• Participar en procesos de formación necesarios para el cargo.
• Actualizar conocimientos sobre LEY LEPINA, Método Montessori.
• Coordinar horarios para personal a cargo.
• Garantizar la correcta atención por parte de su equipo de trabajo a niños, padres de familia, etc.
• Atender de manera oportuna situaciones que se presentan diariamente.
• Supervisar continuamente las labores de su personal y participar activamente en las diferentes áreas de atención de CDI.
• Tomar decisiones en cuanto a la aplicación acciones que permitan la continuidad de funciones del área.
• Recopilar, analizar y elaborar reportes propios del área.
• Elaborar consolidado de cambios quincenales, para nóminas, basado en documentación de acciones de personal, permisos y otras variables que afecten el pago de salario del período.
• Controlar y verificar el cumplimiento de programación de actividades de personal de CDI.
• Elaborar, aplicar y dar seguimiento a formatos y protocolos específicos de CDI.
• Dar seguimiento a métodos de formación.

Conocimientos y Habilidades:
Ley Lepina.
Procedimientos y Metodologías Ministerio de Educación.
Estrategias para trabajar con niños en edades entre 0 y 5 años.
Esquemas de trabajos con editoriales.
Guiones de clases.
Motricidad fina.
Habilidades.
Para dirigir personal.
Trato con niños y padres de familia.
Para la elaboración de reportes con contenido técnico.
Habilidad para la toma de decisiones oportunas y apropiadas.
Autocontrol ante situaciones adversas.
Paciente.

Educación:
Lic. En Educación Parvularia, Ciencias de la Educación ó profesorado.

Experiencia:
De al menos 3 años trabajando con niños, preferiblemente con experiencia previa y reciente (no mayor a 5 años de antigüedad) en centros educativos, en cargos como coordinadora de área, subdirectora o afines.

Otros:
Género femenino.
Edad: 25-35 años.
Residencia: Santa Tecla, Santa Ana, Lourdes o sus alrededores.

Ofrecemos:

Salario competitivo ($500.00).
Beneficios adicionales a la ley. (Seguro de vida, y otros).
Estabilidad laboral.

Educación Superior

Educación Secundaria