Descripción de la Oferta

Responsabilidades:
Administrar los recursos humanos, materiales y financieros de Tiendas de Helados, determinar planes de mejora y asegurar el apego a normas, políticas y procesos. Cumplimiento de metas y de estandares de venta. Visitar las salas de la zona asignada.

Competencias:
Desarrollo de equipos de trabajo
Orientación a Servicio al Cliente
Orientación a Resultados
Trabajo en equipo
Relaciones Interpersonales

Se requiere:
1. De preferencia con estudios universitarios de Ingeniería Industrial, Mercadeo, Administración de Empresas o carreras afines. No indispensable.
2. Experiencia en supervisión de personal con responsabilidad de varios puntos de ventas. (Imprescindible)
3. Flexibilidad de Horarios, la jornada de trabajo incluye los fines de semana.
4. Sexo Femenino
5. Vehículo Propio en buen estado
6. Alto sentido de responsabilidad
7. Capacidad de Análisis
Se ofrece:
Salario por arriba del mercado laboral y comisiones y bonos por cumplimiento de metas
Prestaciones adicionales a las de ley (clínica médica, gasolina, celular, etc.)
Oportunidades de desarrollo en una empresa consolidada en el mercado

Experiencia Requerida

Educación Superior